Missions en entreprise

L’apprenti est pleinement intégré au sein de son entreprise d’accueil pour :

  • Renforcer sa connaissance de l’entreprise : ses produits, son organisation…
  • Mettre en œuvre 3 projets industriels (1 par an)
  • Effectuer une mission de 3 mois minimum à l’étranger

Exemples de projets : Industrialisation de produits forestiers, élaboration d’un chantier bois, mise en oeuvre d’une organisation logistique, réponse à un appel d’offres, conduite de travaux…

Rythme de la formation :

1ère année : 50% enseignement / 50% en entreprise

2ème année : 40% enseignement / 60% en entreprise

3ème année : 10% enseignement / 3 à 6 mois à l’étranger, à positionner vers mi-juin